长春汽车制造厂的企业文化是什么？

长春汽车制造厂，也就是现在的一汽集团，其企业文化丰富且具有特色。

以人为本是企业发展基石，重视员工培养和发展，提供广阔职业机会，注重人性化管理，营造良好工作环境和和谐氛围，给予优厚福利待遇。

追求卓越是关键，坚持品牌理念，提升产品质量和服务水平，秉持严谨细致、持续改进态度，注重创新和技术进步，建立完善质量控制体系并获 ISO9000 认证。

注重企业责任和社会贡献，积极履行社会责任，倡导绿色环保和可持续发展，投资研发新能源和节能汽车技术，参与公益事业推动社会进步。

团队合作也很重要，鼓励员工沟通协作，培养团队精神和协作能力，参与团队活动和项目合作，提高工作效率和质量，实现共同发展。

其经营理念遵循“第一汽车，第一伙伴”核心价值观和“用户第一”，践行让每个家庭拥有汽车的产业梦想。

企业标识取“一汽”元素，构成“雄鹰”景象，寓意搏击长空、展翅翱翔。

企业精神包括学习、进取、合作、创新，学习是成功关键，进取要勇往直前、勇争第一，合作强调团队协作，创新要不断进步。

一汽坚持凝心聚力、统一思想等发展思路，红旗建立“一切以用户为中心”理念，并推出创新营销举措和年轻化产品矩阵。

总之，一汽集团的企业文化为其发展提供了强大动力和支撑。